Also, ich habe mich auf alle möglichen Stellen am Anfang beworben. Ich habe ja auch ziemlich ländlich gewohnt (tue ich immer noch, nur woanders.. haha). Habe mich quasi auf alles beworben, was ich finden konnte 😅 bestimmt 25 Bewerbungen abgeschickt... und tatsächlich nur eine einzige Antwort bekommen. Da habe ich dann aber auch gearbeitet. War eine Messerfabrik. Keine Fließbandarbeit, sondern zumindest noch etwas Abwechslung und sehr filigrane Arbeit. Hab da auch mit $14/hr angefangen. Durch (un)glückliche Umstände, wurde ich da dann nach glaube ich 5-6 Monaten schon shift lead.
Und das ist z.B. etwas, was ich hier in den USA liebe. Du kannst theoretisch auch ohne jegliche Ausbildung und Vorkenntnisse die Karriereleiter aufsteigen.
Bei meinem jetzigen Job arbeite ich seit 14 Monaten. Startgehalt war $17/hr. Durch Inflation, Schichtwechsel, usw. verdiene ich mittlerweile etwa $9/hr mehr. Hatte intern fast einen Job als Inspector bekommen (wären noch mal $2-3/hr mehr) und derzeit wird überlegt, ob ich den Fill-In Supervisor Posten kriege... und ich habe auch bei diesem Job komplett ohne Vorkenntnisse usw. angefangen. Im Prinzip, alle Supervisor, Foremen, Manager, usw. haben dort mal als gewöhnliche Arbeiter angefangen. Finde ich auch eigentlich gut. Die wissen dann zumindest, wie es da so zugeht. Wenn du irgendjemanden einstellst, der körperliche Arbeit nur aus Büchern oder Collegevorlesungen kennt, der hat immer unrealistische Erwartungen und ist etwas weltfremd 😂